卡梅伦大学校友大卫·凯恩（David Kaine）加入了科罗拉多大学，担任人力资源总监。他在人力资源方面拥有超过15年的经验，在2021年进入一般管理层之前担任Kiowa赌场的人力资源总监。他的专长包括福利和薪酬、合规法规、调解和问题解决、培训和入职、文档和报告以及团队建设和领导等领域。
“David在人力资源管理各个领域的深度知识将为CU的人力资源部门提供坚实的基础，”业务和财务临时副总裁Ninette Carter说。“他的专业知识将威尼斯人线上赌场确保学校继续遵守联邦和州的就业法规。”
作为人力资源办公室主任，Kaine负责所有人力资源管理活动，包括招聘、所有类型的人事行动、保留、薪酬、员工关系、员工评估、申诉程序和上诉程序。工作职责包括但不限于对员工和教职员工的就业政策和程序负责；编制和维护员工手册；并为所有工作人员空缺进行招聘工作。此外，Kaine还负责员工培训工作、执行工作审计、管理绩效管理系统等。
Kaine于2003年获得加州大学刑事司法理学学士学位。他获得了人力资源管理协会的SHRM认证专业人员的称号，并获得了俄克拉荷马州保险部门COBRA合规认证。
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公关# 23 - 144
