卡梅伦大学机会均等

卡梅隆大学致力于为残疾学生实现平等的教育机会和充分参与的目标。根据1973年的《康复法案》和1990年的《美国残疾人法案》，卡梅隆大学威尼斯人线上赌场确保在卡梅隆大学提供的任何项目或活动中，没有任何“合格的残疾人”被排除在参与之外，被剥夺福利，或受到歧视。

卡梅隆大学有一项内部裁决政策，涉及涉嫌歧视的事项。任何教职员工或学生，包括但不限于临时或兼职身份的教职员工或学生，如果认为自己受到歧视、骚扰或报复，应根据申诉程序提出投诉。任何对投诉或参与歧视和/或骚扰投诉调查的人进行惩罚或报复的企图将被视为单独和明显违反大学政策。

本机构遵守所有适用的联邦和州法律法规，在其任何政策、做法或程序中不会基于种族、肤色、国籍、性取向、遗传信息、性别、年龄、宗教、残疾、政治信仰或退伍军人身份进行歧视。这包括但不限于招生、就业、住房、经济援助和教育服务。

以下是适用法律的简要概述。

1964年《民权法案》第六章规定：“在美国，任何人不得因种族、肤色或国籍而被排除在接受联邦财政援助的任何项目或活动之外，不得被剥夺其利益，也不得在任何项目或活动中受到歧视。”

1972年的《教育修正案》第九条规定：“任何人不得因性别而被排除在接受联邦财政援助的任何教育计划或活动之外，被剥夺其利益，或在其活动中受到歧视。”

1975年的《年龄歧视法》及其实施条例规定：“《年龄歧视法》禁止在接受联邦财政援助的项目或活动中基于年龄的歧视。”

1973年《康复法案》第504条规定：“任何个人或其他有资格的残疾人不得仅因其残疾而被排除在接受联邦财政援助的任何项目或活动之外，被剥夺利益，或在任何项目或活动中受到歧视。”

《1990年美国残疾人法案》（ADA）第二章规定：“在遵守本章规定的前提下，任何合格的残疾人不得因其残疾而被排除在公共实体的服务、项目或活动之外，或被剥夺其福利，或受到任何此类实体的歧视。”